Trabalhadores da RTP tiveram oportunidade de intervir no plano de restruturação

O presidente do conselho de administração da RTP, Alberto da Ponte, disse hoje que os trabalhadores tiveram oportunidade de intervir no delinear do Plano de Desenvolvimento e Redimensionamento da empresa.

O gestor diz que a administração da empresa tem uma reunião mensal, em média, com a Comissão de Trabalhadores (CT) da empresa e lamentou o “certo barulho” mediático motivado pelos “62 comunicados e 17 informações” da entidade representativa dos quadros da empresa de rádio e televisão.

Falando no parlamento, onde está a ser ouvido esta tarde na Comissão para a Ética, a Cidadania e a Comunicação, Alberto da Ponte traçou perante os deputados uma cronologia com os contactos recentes com os trabalhadores, nomeadamente desde que se soube que a RTP terá de viver a partir de 2014 somente das receitas comerciais e resultantes da taxa do audiovisual.

 

Lusa

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